近日,網(wǎng)上一些自媒體宣傳煙臺新出了“靈活就業(yè)人員社保可辦轉職工社保”政策。此信息有誤導性,系謠傳。煙臺市社保中心特此澄清說明,并提醒市民此類消息多為社保掛靠公司的宣傳,該行為系違法操作,市民不可相信,以防上當受騙。
靈活就業(yè)人員社會保險和職工社會保險之間到底有什么區(qū)別?
所謂“職工社會保險”是指參保人員有穩(wěn)定工作,也就是單位給繳的社會保險;而相對的靈活就業(yè)人員社會保險,是指無雇工個體工商戶業(yè)主、從事自由職業(yè)者的人員,或者暫時沒有固定單位的人員可以選擇的參保方式。
兩者所繳納的都是國家的“企業(yè)職工養(yǎng)老保險”,只是繳納方式有所不同。在企業(yè)繳納社會保險需要依法繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育五個險種并享受相應的待遇,而靈活就業(yè)人員參保只繳納養(yǎng)老和醫(yī)療兩個險種。靈活就業(yè)人員繳費比例要比企業(yè)低一些,目前企業(yè)養(yǎng)老保險繳費比例為單位承擔16%、個人8%,靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費比例為國家統(tǒng)籌部分12%,個人賬戶部分8%,相比較靈活就業(yè)繳費要低4個百分點。在參保年限和參保人員年齡等其他條件相同的前提下,只要繳費基數(shù)相同,兩者退休養(yǎng)老金待遇沒有差別。
“靈活就業(yè)轉職工社保”可以嗎?
可以正常辦理。
靈活就業(yè)轉職工社保,市民只需在相關單位工作就業(yè),單位給其繳納社會保險即可完成,不需要委托他人辦理。我市并沒有出臺過類似“靈活就業(yè)人員社保轉為職工社保”的單獨政策。尤其需要注意的是,一些中介公司宣傳“交費就可以,沒有真實勞動關系掛靠繳納社會保險”的行為,是違法的,請廣大市民朋友要謹防受騙上當。
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