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          河南產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智專場活動成功舉辦,人才與產(chǎn)業(yè)上演“雙向奔赴”

          時間:2024-10-27 18:12:17|來源:河南日報|點擊量:1919

          河南日報客戶端記者 陳輝

          產(chǎn)業(yè)要發(fā)展,人才是關(guān)鍵。10月26日上午,第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智(優(yōu)企進校)專場活動在河南工業(yè)大學(xué)舉行。本次活動由河南省工業(yè)和信息化廳主辦,省委組織部(省委人才辦)、省委編辦、省教育廳、省科技廳、省人力資源和社會保障廳協(xié)辦,河南工業(yè)大學(xué)承辦。

          產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智(優(yōu)企進校)專場活動是實施人才強省戰(zhàn)略、加快構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系、推進產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)的重要舉措?;顒訃@河南“7+28+N”產(chǎn)業(yè)鏈群重點企業(yè)人才需求,招引產(chǎn)業(yè)鏈群發(fā)展急需的創(chuàng)新型人才和高素質(zhì)人才,促進人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈深度融合,以源源不斷的人才“活水”,持續(xù)推動河南產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

          河南產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智專場活動成功舉辦,人才與產(chǎn)業(yè)上演“雙向奔赴”

          多家上市公司招賢納士

          100多家優(yōu)質(zhì)企業(yè)齊聚專場活動

          河南省工業(yè)和信息化廳二級巡視員王高潮在致辭中表示,河南大力實施重點產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展行動,聚力新型工業(yè)化,聚焦培育壯大“7+28+N”產(chǎn)業(yè)鏈群,取得了顯著的成效。

          “‘7+28+N’產(chǎn)業(yè)鏈群生產(chǎn)出了全省60%以上的規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值,創(chuàng)造了全省80%以上的進出口總值,支撐起河南工業(yè)的基本盤,成為河南加快推進新型工業(yè)化的主陣地、主戰(zhàn)場。”王高潮說。

          截至目前,河南省已累計培育專精特新“小巨人”企業(yè)414家,省級專精特新中小企業(yè)4098家,高新技術(shù)企業(yè)1.2萬家、科技型中小企業(yè)2.6萬家,成為聚集中高端人才、吸納社會就業(yè)的重要力量。

          “人才興則產(chǎn)業(yè)興,人才是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素,是激發(fā)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的主體。”河南省人力資源和社會保障廳二級巡視員余耀武表示,產(chǎn)業(yè)要實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、提升規(guī)模效益、強化核心競爭力,必須建設(shè)一支規(guī)模大、結(jié)構(gòu)好、素質(zhì)優(yōu)的創(chuàng)新型人才隊伍。

          2022年,河南省制定出臺《關(guān)于加快建設(shè)全國重要人才中心的實施方案》,涵蓋引才措施、推進機制、服務(wù)配套等各環(huán)節(jié)的“1+20”一攬子人才引進政策措施,積極實施人才強省“八大行動”,著力優(yōu)化人才“引育用留”全鏈條。

          “舉辦產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智專場活動,是貫徹落實省委省政府決策部署的具體行動,是建強人才隊伍、推動我省制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。”余耀武表示。

          “今天多家國家級專精特新小巨人企業(yè)、全省部分重點產(chǎn)業(yè)鏈群鏈主企業(yè)、制造業(yè)單項冠軍企業(yè)等頭雁企業(yè)聚集于此,充分體現(xiàn)河南省對人才工作的高度重視和殷切期盼。”河南工業(yè)大學(xué)黨委副書記黃澤峰表示。希望通過此次活動,能夠更進一步加強校企合作,促進人才與產(chǎn)業(yè)的精準對接,為推進我省“7+28+N”產(chǎn)業(yè)鏈群建設(shè),為現(xiàn)代化河南建設(shè)提供強勁新動能。

          據(jù)了解,本次活動共征集崗位需求企業(yè)150余家,提供崗位需求2000余個,主要面向省內(nèi)外高校畢業(yè)生及其他優(yōu)秀人才。本次活動匯集了黃河旋風(fēng)、一拖股份、通達股份、新強聯(lián)等多家上市企業(yè),崗位涵蓋化工、電子信息、新能源、新材料等多個領(lǐng)域,涉及國家級專精特新小巨人企業(yè)、部分全省重點產(chǎn)業(yè)鏈群鏈主企業(yè)、頭雁企業(yè)、制造業(yè)單項冠軍企業(yè)等重點企業(yè)。

          河南產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智專場活動成功舉辦,人才與產(chǎn)業(yè)上演“雙向奔赴”

          企業(yè)崗位需求多待遇有競爭力

          現(xiàn)代食品、汽車、新材料等產(chǎn)業(yè)鏈崗位受熱捧

          記者在現(xiàn)場看到,活動現(xiàn)場氣氛熱烈,一些知名企業(yè)展位前排成長龍,咨詢心儀崗位具體情況,現(xiàn)代食品、人工智能、新材料、汽車電子等崗位深受求職者青睞。

          總部位于洛陽的天佑春都食品有限公司是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化省重點龍頭企業(yè),本次招聘會共收到了大約80份簡歷。

          此外,河南尚品食品有限公司、一村食品、開封大紅門肉類食品有限公司、河南京遙食品有限公司等主要招聘營銷、技術(shù)研發(fā)、食安品控、生產(chǎn)管理、企業(yè)管理等方面的人才,均吸引了大量相關(guān)專業(yè)人才的關(guān)注。

          活動現(xiàn)場汽車產(chǎn)業(yè)鏈上下游崗位也比較受青睞,當日,前來招聘的企業(yè)有中國一拖、風(fēng)神輪胎、天海電子、飛龍股份全資子公司西峽飛龍?zhí)胤N鑄造有限公司、河南祥瑞汽車部件有限公司等企業(yè)。主要涉及汽車排氣歧管、渦輪增壓器殼體、輪胎、汽車制動安全系統(tǒng)轉(zhuǎn)向節(jié)、制動鉗、汽車連接器、整車制造、ETC收費系統(tǒng)等。崗位涉及技術(shù)研發(fā)、運營管理、經(jīng)營管理等。

          據(jù)風(fēng)神輪胎人事部門介紹,公司主要招聘技術(shù)研發(fā)、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、銷售代表、安全管理等方面的人才,一個上午共收到了近50份相關(guān)專業(yè)的簡歷。

          “接下來,公司將對簡歷進行初步篩選,對于符合公司專業(yè)要求的人才,將會通知應(yīng)聘者面試。一經(jīng)聘用,公司將提供優(yōu)厚的待遇。”該負責(zé)人稱,根據(jù)公司所在地焦作市的“引才聚焦”工程,按照博士研究生2000元/月,碩士生1500元/月,本科生1000元/月的標準,發(fā)放三年生活補貼。

          位于新鄉(xiāng)市的弘力電源科技有限公司,是一家集鋰離子電池和鋰離子電池正極材料科研、生產(chǎn)、銷售于一體的高新技術(shù)企業(yè)。據(jù)該公司人事負責(zé)人介紹,公司主要招聘技術(shù)員、跟單員、業(yè)務(wù)員等人才,一經(jīng)聘用公司將提供有競爭力的福利待遇。

          記者注意到,除了弘力電源,還有濮陽惠成、光遠新材、圣萊特新材料等知名企業(yè)現(xiàn)場招聘,崗位涉及研發(fā)、工藝、質(zhì)量、采購、銷售、人力資源等多個方面。

          河南產(chǎn)業(yè)鏈群招才引智專場活動成功舉辦,人才與產(chǎn)業(yè)上演“雙向奔赴”

          豫企出海潮涌起

          外語類人才出現(xiàn)新需求

          日前,鄭州海關(guān)發(fā)布數(shù)據(jù),今年前三季度,河南省有進出口實績的外貿(mào)企業(yè)數(shù)量達11917家,同比增長9.9%,凈增加1074家,增速及凈增加企業(yè)數(shù)量均居中部第一。

          隨著豫企加速出海,不少企業(yè)對于外語類、國際貿(mào)易等專業(yè)人才需求量逐漸提升。

          記者在現(xiàn)場注意到,華泰糧油、中亞智能、卓立股份、中鏡科儀、銀金達、皓澤電子等多家企業(yè)均有外貿(mào)專員招聘需求,崗位要求為本科及以上,英語、日語、西班牙語等外語類專業(yè),薪資待遇普遍在4000元—8000元?;顒蝇F(xiàn)場,有不少外語專業(yè)畢業(yè)生咨詢相關(guān)崗位,并積極投遞簡歷。

          西峽縣眾德汽車部件有限公司人力資源專員劉彥春表示:“我們在海外設(shè)立有分公司,并且海外業(yè)務(wù)的占比越來越大,因此本次計劃招聘若干名外語專業(yè)類人才,他們主要負責(zé)翻譯工作,與國外客戶溝通產(chǎn)品問題或優(yōu)化建議。”

          他強調(diào),在招聘外語人才時,公司特別注重其專業(yè)能力和長期留任意愿,因為翻譯工作涉及專業(yè)領(lǐng)域,培養(yǎng)周期相對較長。

          河南華泰智能裝備集團有限公司銷售總監(jiān)王志明告訴記者,公司的主要業(yè)務(wù)是在海外建工廠,目前公司正大力拓展東亞、非洲等地區(qū)的市場,因此本次將重點招聘5名外貿(mào)銷售,要求本科及以上學(xué)歷,熟練英語、俄語、法語、西班牙語等任一語種。

          一名外語專業(yè)畢業(yè)生告訴記者:“這次招聘會有很大收獲,投遞了多家外貿(mào)類崗位。在與招聘負責(zé)人的交流中,我也更清晰地了解了企業(yè)的需求,也對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更明確的方向??吹皆テ蟪龊5乃俣燃涌?,我感到很振奮,也希望自己能夠加入其中,為企業(yè)的國際化進程貢獻自己的力量。”

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